Personalsachbearbeiter*in Recruiting (m/w/d)
Stellenangebot zum nächstmöglichen Zeitpunkt, Entgeltgruppe 9b TVöD (Bund), Vollzeit (39 Wochenstunden), befristet auf 2 Jahre
Zu besetzen ist eine Vollzeitstelle in der Entgeltgruppe 9b TVöD (Bund), die auf 2 Jahre befristet ist.
Die Eingruppierung erfolgt nach den persönlichen Voraussetzungen.
Als Teil des Personalteams unterstützen Sie das Jüdische Museum Berlin dabei, Talente zu finden und zu gewinnen. Von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung sind Sie die wichtigste Schnittstelle zwischen den Bewerber*innen und unseren Fachbereichen. Wir arbeiten dabei eng mit allen Bereichen, der Personalvertretung und weiteren Gremien zusammen.
- Kennziffer
- 18/2023
- Bewerbungsfrist
- Do, 15. Jun 2023
- Ansprechperson Personalbereich
Laura Jaeke
T +49 (0)30 259 93 372
bewerbung@jmberlin.de- Postadresse
-
Jüdisches Museum Berlin
– Personalbereich —
Lindenstr. 9–14
10969 Berlin
Folgende Aufgaben erwarten Sie u.a.
- Steuerung des gesamten Auswahlverfahrens: Mitwirkung an der Erstellung der Stellenausschreibung einschließlich Veröffentlichung, Vorauswahl der Kandidat*innen sowie Planung, Vorbereitung und Gestaltung des Auswahlprozesses einschließlich Führen von Vorstellungsgesprächen
- Ansprechpartner*in für Bewerber*innen zu allen Fragen rund um den Bewerbungsprozess
- Vorbereitung sowie Durchführung der Einstellung
- Beratung unserer Führungskräfte in personalrechtlichen und methodischen Fragestellungen zur Personalgewinnung sowie in Bezug auf die Auswahlentscheidung
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Interessenvertretungen im Rahmen des Auswahlverfahrens
- Mitarbeit in der Personalsachbearbeitung
Unsere Anforderungen
- Abgeschlossene Hochschulbildung (Diplom (FH) / Bachelor) in einem verwaltungs- oder wirtschaftswissenschaftlichen Studiengang mit dem Schwerpunkt Personal oder gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen
- Berufserfahrungen im Bewerbermanagement, idealerweise im Öffentlichen Dienst
- Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht
- Offener, überzeugender und adressatengerechter Kommunikationsstil, hohes Maß an Einfühlungsvermögen und Teamgeist sowie Begeisterung für eine serviceorientierte Tätigkeit
- Sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Sehr gute Deutschkenntnisse und sicherer Umgang mit MS Office
Wünschenswert: Kenntnisse im Tarifrecht des Öffentlichen Dienstes und im Personalvertretungsrecht
Unser Angebot
- Zukunftssichere Beschäftigung im Öffentlichen Dienst
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit mobil zu arbeiten
- 30 Tage Jahresurlaub nach TVöD, 24.12. sowie 31.12. arbeitsfrei
- Betriebliche Altersvorsorge (VBL) und vermögenswirksame Leistungen
- Jahressonderzahlung sowie ein jährliches Leistungsentgelt
- Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen Ihrer Tätigkeit
- Zentral gelegener Arbeitsplatz mit guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
- Option eines Jobtickets, das von uns bezuschusst wird
- Kostenloser Besuch der Wechselausstellungen für Sie und eine Begleitperson sowie die vergünstigte bzw. kostenlose Teilnahme an Veranstaltungen des JMB
Das Jüdische Museum Berlin gehört zu den herausragenden Institutionen in der europäischen Museumslandschaft. Mit seiner 2020 neu eröffneten Dauerausstellung und den Wechselausstellungen, seinen Sammlungen, dem Veranstaltungsprogramm und der W. Michael Blumenthal Akademie sowie den digitalen und pädagogischen Angeboten ist das Museum ein lebendiger Ort des Dialogs und der Reflexion jüdischer Geschichte und Gegenwart in Deutschland. ANOHA, die Kinderwelt des JMB, erzählt als spielerisches Erlebnisangebot für Kinder die Geschichte der Arche Noah.
Die Stiftung Jüdisches Museum Berlin fördert die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter und Lebensformen. Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein großes Anliegen. Wir begrüßen Bewerbungen aller Menschen ungeachtet ihrer nationalen, kulturellen, religiösen oder nicht-religiösen Zugehörigkeit. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Der ausgeschriebene Arbeitsplatz ist für die Besetzung mit Teilzeitkräften grundsätzlich geeignet.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 18/2023 bis zum 15. Juni 2023 an bewerbung@jmberlin.de.
Die Unterlagen sind in Form einer zusammengefassten Datei im PDF-Format (max. 10 MB) einzureichen. Nach Abschluss des Verfahrens werden Ihre Unterlagen maximal drei Monate lang aufbewahrt.
Die Bewerbungsgespräche werden voraussichtlich am 23. Juni 2023 statt.
Nähere Auskünfte zum Bewerbungsverfahren erteilt Ihnen gerne Frau Jaeke unter der Telefonnummer 030/25993372.